Bendravimo ir lyderystės įgūdžiai. Veiklos ir laiko efektyvumas

Ar žinojote, kad pirmas įspūdis apie kitą žmogų susiformuoja per 17 sekundžių? Negana to, jį pakeisti yra labai sudėtinga. Manote, kad kitiems žmonėms nesudarote gero įspūdžio? Sunkiai sekasi bendrauti su aplinkiniais, įsiveliate į konfliktines situacijas, jaučiatės nesuprasti, o gal nesuprantami atrodo Jums kiti?

Seminare „Bendravimo ir lyderystės įgūdžiai. Veiklos ir laiko efektyvumas“ sužinosite, nuo ko reikia pradėti siekiant gražaus ir darnaus bendravimo su kitais bei kas lemia sėkmingą pirmą įspūdį. Konsultantė Ingrida Sirutienė Jums papasakos apie bendravimo būdus bei dėl kokių priežasčių dažniausiai kyla konfliktai. Taip pat apžvelgs laiko ir veiklos planavimo ypatybes bei kokie yra pagrindiniai lyderio bruožai.


Aktualumas

Mokymas skirtas tiems, kuriems rūpi geresnis savęs pažinimas, tobulinimas bei bendravimo įgūdžių su kitais asmenimis gerinimas. Asmeninių įgūdžių stiprinimo žinios aktualios tiek asmeniniame gyvenime, tiek dirbantiems su žmonėmis: privataus ir viešojo sektoriaus vadovams, personalo skyriaus specialistams, pardavėjams ir  kitiems darbuotojams.


Tikslai

• Atskleisti, kokiais būdais vyksta bendravimo procesas;
• Pateikti, kas lemia sėkmingą pirmą įspūdį apie žmogų;
• Apžvelgti, kodėl dažniausiai kyla konfliktai bendraujant;
• Išnagrinėti, kaip reikėtų elgtis bendraujant su kitu žmogumi;
• Supažindinti su pagrindiniais dalykais, kuriuos reikėtų žinoti apie laiko ir veiklos planavimą;
• Išsiaiškinti, kas yra lyderystė ir kam ji yra reikalinga;
• Apžvelgti lyderių tipus.
   

Nagrinėjami klausimai

• Kokios yra verbalinės bendravimo formos?
• Kokios yra raštu perduodamos informacijos ypatybės?
• Į ką kreipiamas dėmesys bendraujant su kitu žmogumi?
• Kodėl svarbu gerbti kito žmogaus nuomonę?
• Kokia yra auksinė kritikos taisyklė?
• Kas yra empatija ir kodėl ji reikalinga?
• Kuo bendravime yra svarbus žmogaus reikšmingumo pabrėžimas?
• Kodėl reikia mokėti įdėmiai klausytis?
• Kaip suprasti ir išsiaiškinti, kurie dalykai gyvenime yra svarbiausi, o kokie – mažiau svarbūs?
• Kokie yra pagrindiniai patarimai susiję su lyderyste?
• Ką turėtų žinoti kiekvienas lyderis?
• Koks skirtumas tarp vadovo - administratoriaus ir vadovo – lyderio?
• Ką reikėtų žinoti apie lyderystės įgūdžius?